Условия использования

1.Пользователем сайта Evrokatalog.eu является любое зарегистрированное или не зарегистрированное на сайте физическое или юридическое лицо, которое посещает данный сайт и использует его услуги.

2. Используя (посещая) сайт Evrokatalog.eu, Вы соглашаетесь с данными условиями.

3. Предоставленные Вам персональные данные (такие, как Ваше имя и фамилия, дата рождения, фото и другие) будут собираться, храниться в базе данных сайта и использоваться непосредственно в целях оказания услуг сайта.

4. Все творческие разработки сайта Evrokatalog.eu, включая тексты, дизайн, логотип, слоган, способы хранения и предоставления информации, но не ограничиваясь этими разработками, а также база данных сайта Evrokatalog.eu, являются собственностью Alliance Media SIA, регистрационный номер в Латвийском регистре предприятий 40003905351.

5. Использование информации с сайта Evrokatalog.eu разрешается только в личных, некоммерческих целях.

5.1. Воспроизведение и адаптация (включая, не не ограничиваясь, цитированием, перепечаткой, переводом) материалов сайта Evrokatalog.eu в публичном пространстве в коммерческих и некоммерческих целях возможна только по предварительному письменному согласию администрации сайта (адрес для связи info@evrokatalog.eu).

5.2. Не допускается копирование и воспроизведение фото- и других графических материалов сайта, в том числе рубрики "Новости и статьи".

6. Администрация Evrokatalog.eu вручную проверяет внешние ссылки, которые содержатся в презентациях организаций и других предоставленных пользователями материалах. Тем не менее ни администрация, ни владелец сайта Evrokatalog.eu не берёт на себя ответственности за содержание сайтов, на которые ведут внешние ссылки.

7. Ни администрация, ни владелец сайта Evrokatalog.eu не берут на себя ответственности за достоверность и содержание информации, предоставляемой пользователями портала.

8. Ни администрация, ни владелец сайта Evrokatalog.eu не берут на себя ответственности за содержание объявлений о вакансиях, точности указанной в них информации, соответствию предлагаемых вакансий условиям трудового законодательства страны нахождения работодателя, а также другим правовым и этическим нормам.

8.1. Если пользователь считает, что опубликованная в объявлении о вакансии информация неправдива или работодатель непорядочно себя ведет, то пользователь может сообщить об этом по электронной почте: info@evrokatalog.eu. По результатам жалобы администрация сайта принимает соответствующие меры настолько, насколько это позволяют сделать ресурсы сайта. Так, спорное объявление, по поводу которого поступили жалобы пользователей, может быть снято с публикации на сайте, пользователь-автор объявления может быть заблокирован, и т.п.

9. Evrokatalog.eu не гарантирует 100%-ную доставку заявок на вакансии, отправленных через интерфейс сайта. Заявки могут не быть доставлены адресату в случаях технических проблем на серверах провайдера хостинговых услуг сайта, неправильно указанного, заблокированного или переполненного ящика электронной почты адресата и по другим не зависящим от администрации сайта причинам.

10. Администрация портала Evrokatalog.eu может отправлять своим пользователям нерегулярные (не требующие подписки) электронные сообщения с целью информирования пользователей о важных изменениях в работе портала, улучшения качества сервиса и т.п. От получения подобных сообщений пользователь может отказаться, направив соответсвующее письмо на адрес info@evrokatalog.eu.

11. Данные правила могут быть изменены или дополнены в любое время и вступают в силу в момент публикации на сайте Evrokatalog.eu.

Последнее обновление 19.04.2013.